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nba2k15修改器-《NBA 2K20》"传奇经理2.0"内容详解!

NBA 2K20“传奇经理2.0”内容详解!大量新的变化

篮球游戏大作《NBA2》每年都不会缺席K》该系列很快就会迎来今年的最新作品《NBA2K20》。目前,游戏预售信息和重要球员的能力价值已经公布。昨晚,官方再次发布了一篇文章,详细介绍了NBA2K20中新设计的“传奇经理2.0”(MyGM

2.0)模式。

早在《NBA2K14》中,我们就可以看到“传奇经理”模式的出现,玩家获得了球队总经理的第一人称体验,掌舵球队是世界上最著名的体育项目之一。玩家需要实现既定目标,建立团队阵容,并在各种情况下进行对话。这种身临其境的游戏体验深受玩家欢迎,“传奇经理”模式也为NBA2K15的“终极联盟”和NBA2K18和NBA2K19的故事奠定了基础。

在NBA2K20中,这种流行的模式被重新设计,“传奇经理2.0”诞生了。以下是“传奇经理2.0”中的一些新元素:

行动点数

分数和排名

技能包括技能树和新的等级结构

新的任务系统

改善人际关系

品牌和赞助

据官方介绍,NBA2K20“传奇经理2.0”模式的变化不仅可以增加玩家可以做出的有意义选择的数量,还可以使整个游戏系统更加直观有趣,适应新老玩家。

传奇经理2.0-行动点数和总结

NBA2K20的“传奇经理2.0”加入了一个全新的总览菜单,但所有的经典菜单仍然保留下来,并加入了一个全新的行动点(AP)系统。在“传奇经理”的每一天,玩家都需要做出明智的选择,帮助球队成为胜利者。想花时间通过交易增加球队的实力吗?想花时间和球员、员工和其他总经理长谈吗?想直接控制球队,指挥比赛吗?所有核心操作都需要消耗行动点,让玩家做出有意义的选择,以最好、最有效的方式打造王者之师。

增加行动点可以改变事件决策和角色之间的关系,使每个经理都有不同的发展路线。在不同的困难下,每天获得不同的行动点,玩家可以感受到决策的刺激。相信球员可以直接指挥比赛;数据分析玩家可以定期评估交易资源,重建团队,建立不可战胜的教师。

传奇经理2.0-分数和排名

每次开始新的团队模式,玩家都需要选择困难——简单、中等或困难。难度越高,得分期越长,每天得到的行动点越少。总的来说,玩家可以执行两种操作:

增强球队的操作将使玩家获得体验值。展示总经理个人能力的操作将使玩家得分。

每次证明总经理的能力(比如赢得比赛,进入季后赛,或者让球员赢得各种奖项),球员都会得分。如果你在开始比赛时有一个球员,那么玩家从这些球员那里得到的分数就会降低,但随着比赛的进展,越来越多的球员签约,玩家得到的分数也会逐渐增加。球员们不能选择一支成熟的球队来刷爆排行榜,而是需要不断进步,改变阵容,以自己独特的眼光帮助球队不断获胜。

“传奇经理2.0”已经成为一种全球模式。现在,我们不仅要带领球队达到顶峰,还要突出流畅性和效率。最终目标是达到顶峰,保持优势。击败世界上的其他球员,与他们竞争,与他们竞争,与他们竞争,并在新的排名中与他们竞争。

玩家可以查看他们的团队与其他玩家的比较,并与历史上最强大的玩家进行比较,或过滤到当月的数据。它甚至可以过滤显示玩家和朋友之间的比较,并积极建立一个更强大的团队。你将带领你最喜欢的团队占据榜单,其他玩家将见证你在“传奇经理2.0”模式中的成就。

玩家可以在特定的年限内努力提高分数(年限随难度而变化),然后分数就不会再增加了。下一年的简单难度为5年,中等难度为10年,难度为15年。之后,玩家可以继续完成80年“传奇经理”的完整标准游戏过程。继续游戏也将积累积分,但排名只计算最初年份的得分。

传说经理2.0-等级

在“传奇经理1.0”的基础上,等级系统得到了极大的改进。在之前的游戏中,玩家会根据用户档案获得体验值,从而获得设施升级和购买说服词两大提升。这些增强通常非常强大,直接提供 5- 即使是玩家也可以直接进入游戏,一直模拟赢得冠军。因此,我们试图找到等级系统中最好的部分,研究旧系统中更好的部分,并将其整合到新的“传奇经理2.0”等级系统中。

每个存档都从一级开始

有些玩家喜欢1.0版本的设施,而另一些玩家则不喜欢。现在玩家可以自由选择是否需要,但每个人都在同一条起跑线上竞争,并权衡每一种力量。

提高团队实力,获得经验价值

在新作品中,玩家获得经验价值的主要方式是赢得比赛并完成任务。让我们在这里谈谈任务。主要概念是,在玩家完成游戏中随机生成的目标后,他们可以加强他们的团队。赢得比赛也可以获得经验价值,因为化学反应和士气是王朝的基石。但需要注意的是,如果玩家没有亲自签下,体验价值就会减少。

每个存档在20级左右结束

当玩家达到20级左右时,分数将停止记录在排名中。这个设定的目的是让玩家在游戏过程中做出有意义的决定。随着升级,玩家的选择将突出他们自己的管理风格。

传奇经理2.0-技能树

“传奇经理2.0”有一棵全新的技能树。玩家可以选择整体风格,从一级开始,然后从五棵技能树中选择,或者选择相邻的技能。以下是五棵技能树的概述:

领导才能(L)——更衣室的主人,以领导力为主的总经理。在新闻发布会上获得周围人的信任,提高竞争,减少信任损失。

交际(D)——能说会道的沟通总经理。可以通过与不同群体的聊天来建立信任,增加团队收入,签下更知名的自由球员。

洞察(I)——总经理有很强的理解力和洞察力。能理解影响周围人情绪和信任的因素,能使用交易搜索器,提高球探。

财务(F)——财务总经理可以很好地管理账簿。可以提高收入,以更低的价格签下球员,并获得额外的赞助商职位。

设施(FC)——一步一步,精通设施管理的总经理。可以从特殊设施中选择,永久增强五个区域中的一个,提高球员在比赛日的表现,或者提高出席率,以改善与赞助商的关系。

这五棵技能树提供了不同的风格来建立一个团队。游戏目标保持不变:赢得冠军,建立王朝;但实现目标的方式是不同的。我们希望玩家能在寻找最佳方式的过程中获得乐趣,享受游戏。

升级后,玩家还将获得被动奖励。随着体验价值的提高,每天获得的行动点数也会增加,并获得存储日常行动点数的能力。每个月,玩家可以重新设置一个技能树,所以大胆地选择它!大多数技能树会让玩家改变游戏方式:提高财务的重要性,获得更多的保存和消费行动点,以及更多改善人际关系的方式。

传奇经理2.0-人际关系改善

“传奇经理2.0”的目标是让玩家的人际关系发挥更重要的作用。除了与所有球员、球队员工、老板甚至对手总经理建立人际关系外,所有“传奇经理”模式中的士气和化学反应都得到了全面改善。

与组织保持良好的关系非常重要,可以访问完整的菜单。教练会锁定他的游戏策略,玩家和他之间的关系足够好,然后访问“教练游戏计划”菜单。

这一变化有两个目的:简化菜单,帮助新玩家开始;让玩家觉得他们一步一步地控制球队。在总经理上任之初,并不是所有的内容都对你开放。如果你想完全控制球队,你需要获得信任,改善你和你周围的人之间的关系。

聊天可以花费额外的行动点来增进人际关系,但改善人际关系最有效的方法是使用新的目标和任务。

传奇经理2.0-目标和任务改进

在“传奇经理1.0”中,只有球队老板会为球员设定目标。现在,组织中的任何人都可以分配任务:老板、员工甚至球员。为了反映总经理在现实中所承受的压力,有时要求不是为了球队的最大利益。现在玩家不能自动玩游戏,自动完成所有目标,但需要辩证地确定哪些目标对团队有积极的帮助,哪些目标帮助不好,但可以改善人际关系,谁应该得到帮助。

玩家不需要实现每一个目标,经验丰富的总经理应该知道在任务错误后如何处理人际关系。选择正确的处理方法通常可以缓解失败,但选择错误的处理方法可能会带来灾难。了解团队和员工的胃口和偏好很重要,这可以帮助你在新的任务系统中感到舒适。

传奇经理2.0-新老玩家!

“传奇经理”可以让核心老玩家玩得很开心,但对于新玩家来说有一个巨大的门槛。如果你随机选择一个以前从未玩过球队模式的新玩家来玩“终极联盟”,没有阵容管理经验的ta可能会处处缺钱。

“传奇经理2.0”可以让球队模式的新玩家顺利上手,玩得开心。虽然“传奇经理”和“终极联盟”的目标是打造冠军球队和王朝,但“传奇经理”现在更注重分数和经验价值。这将给新玩家明确的目标和动力,采取改进球队的方法,了解球队模式的核心打法。

此外,在概览屏幕上增加了“总经理助理”面板,这将推荐行动点的成本。聪明的总经理仍然可以进行更先进的操作,比如选择交易和签下自由球员。刚开始的玩家也会有一个备用计划,而不是匆忙。

降低入门门槛,方便新玩家加入,增加技能差距,让顶级玩家在排行榜上争夺排名。

终极联盟的额外功能

在过去的几年里,游戏中有球员卡和球队卡。现在是时候加入员工卡了。它们简单明了,包含了玩家需要的大量信息。现在所有内容都包装在一个地方,方便玩家查看。

改善士气和化学反应

官方调整了士气和化学反应,使其更加动态。现在他们继续朝着更平衡的方向发展,这使得团队的组成更加重要。职业道德的巨大差异会导致团队失衡,因此冠军教师的建设将更加困难。如果你能玩这个系统,你会得到更多的奖励。

顶级球员的全新性格徽章

休赛期顶级球员的去处总是很难确定。我们见证了2019年NBA休赛期的疯狂,但总的来说,所有明星的转会门庭都是合理的——凯里欧文和杜兰特的转会网,安东尼戴维斯加入了湖人和小皇帝,这是合乎逻辑的。但在模拟逻辑中,两位明星球员很难聚在一起讨论未来的情况。那么如何让休赛季的球员转会更真实呢?NBA2K20增加了一些全新的性格徽章,让球员的行为更有痕迹可循:

媒体负责人——这些球员喜欢在相机前展示自己,希望在大球队打球。很简单,有这个徽章的球员更喜欢和大球队签约。

温室花——这些球员喜欢温暖宜人的气候,不愿意在寒冷的城市效力。

金融头脑-这些球员对税率敏感,希望经济利益最大化。

当然,并不是所有的球员都有这些徽章,也不意味着顶级球员愿意接受1000万美元的降薪,去他们喜欢的地方玩。这更像是一种决定性的平局机制,使球员的转会更加真实。

历史与纪录

在球队历史页面上查看时,玩家可以查看球员模型和肖像。虽然变化不大,但简洁直观,帮助玩家更好地了解“终极联盟”的历史。

提高选秀名单的真实性,反映NBA的现状

经过20年的自动生成,游戏中的属性开发和徽章增长应该越来越接近NBA的现状。官方反复模拟和调整值,只是为了让“终极联盟”中自动生成的选秀名单更接近真实情况。

球员基因改进

官方为球员基因增加了更多的功能,以便更容易找到参加选秀名单的球员。以下是修改和新功能的概述:

显示所有下载、新/热门下载和之前下载项目的选项卡。

按钮过滤玩家创建内容。

显示创建时间、修改时间、综合评价和年龄列。

基于列排序的功能。

创建的球员基因有更多的上传栏。

LT/RT键快速滚动

在任何团队模式菜单中调整滑条或值时,按住LT和RT以加快滚动速度。当调整进度滑条并在“传奇经理”中提供合同报价或编辑玩家调整值时,LT和RT键可以帮助您更快地修改。这个功能在过去游戏的其他地方也有,每个人都有很高的声音,所以官方特别添加,让每个人都玩得更方便。

强制设置胜利者

在“终极联盟”中模拟比赛时,玩家可以在比赛结束后设置胜利者。如果你想描述故事情节并创建一个精心设计的情节,你可以使用这个选项。你也可以试着让一支球队赢得本赛季所有82场比赛。

9月6日,NBA2K20将在全球同步销售,登陆PC、PS4、Xboxone和Switch平台,本作品已在Steam等平台上预售。

nba2k15修改器-《NBA 2K20》

《NBA 2K20“传奇经理2.0”内容详解!大量新的变化

篮球游戏大作《NBA2》每年都不会缺席K》该系列很快就会迎来今年的最新作品《NBA2K20》。目前,游戏预售信息和重要球员的能力价值已经公布。昨晚,官方再次发布了一篇文章,详细介绍了NBA2K20中新设计的“传奇经理2.0”(MyGM

2.0)模式。

早在《NBA2K14》中,我们就可以看到“传奇经理”模式的出现,玩家获得了球队总经理的第一人称体验,掌舵球队是世界上最著名的体育项目之一。玩家需要实现既定目标,建立团队阵容,并在各种情况下进行对话。这种身临其境的游戏体验深受玩家欢迎,“传奇经理”模式也为NBA2K15的“终极联盟”和NBA2K18和NBA2K19的故事奠定了基础。

在NBA2K20中,这种流行的模式被重新设计,“传奇经理2.0”诞生了。以下是“传奇经理2.0”中的一些新元素:

行动点数

分数和排名

技能包括技能树和新的等级结构

新的任务系统

改善人际关系

品牌和赞助

据官方介绍,NBA2K20“传奇经理2.0”模式的变化不仅可以增加玩家可以做出的有意义选择的数量,还可以使整个游戏系统更加直观有趣,适应新老玩家。

传奇经理2.0-行动点数和总结

NBA2K20的“传奇经理2.0”加入了一个全新的总览菜单,但所有的经典菜单仍然保留下来,并加入了一个全新的行动点(AP)系统。在“传奇经理”的每一天,玩家都需要做出明智的选择,帮助球队成为胜利者。想花时间通过交易增加球队的实力吗?想花时间和球员、员工和其他总经理长谈吗?想直接控制球队,指挥比赛吗?所有核心操作都需要消耗行动点,让玩家做出有意义的选择,以最好、最有效的方式打造王者之师。

增加行动点可以改变事件决策和角色之间的关系,使每个经理都有不同的发展路线。在不同的困难下,每天获得不同的行动点,玩家可以感受到决策的刺激。相信球员可以直接指挥比赛;数据分析玩家可以定期评估交易资源,重建团队,建立不可战胜的教师。

传奇经理2.0-分数和排名

每次开始新的团队模式,玩家都需要选择困难——简单、中等或困难。难度越高,得分期越长,每天得到的行动点越少。总的来说,玩家可以执行两种操作:

增强球队的操作将使玩家获得体验值。展示总经理个人能力的操作将使玩家得分。

每次证明总经理的能力(比如赢得比赛,进入季后赛,或者让球员赢得各种奖项),球员都会得分。如果你在开始比赛时有一个球员,那么玩家从这些球员那里得到的分数就会降低,但随着比赛的进展,越来越多的球员签约,玩家得到的分数也会逐渐增加。球员们不能选择一支成熟的球队来刷爆排行榜,而是需要不断进步,改变阵容,以自己独特的眼光帮助球队不断获胜。

“传奇经理2.0”已经成为一种全球模式。现在,我们不仅要带领球队达到顶峰,还要突出流畅性和效率。最终目标是达到顶峰,保持优势。击败世界上的其他球员,与他们竞争,与他们竞争,与他们竞争,并在新的排名中与他们竞争。

玩家可以查看他们的团队与其他玩家的比较,并与历史上最强大的玩家进行比较,或过滤到当月的数据。它甚至可以过滤显示玩家和朋友之间的比较,并积极建立一个更强大的团队。你将带领你最喜欢的团队占据榜单,其他玩家将见证你在“传奇经理2.0”模式中的成就。

玩家可以在特定的年限内努力提高分数(年限随难度而变化),然后分数就不会再增加了。下一年的简单难度为5年,中等难度为10年,难度为15年。之后,玩家可以继续完成80年“传奇经理”的完整标准游戏过程。继续游戏也将积累积分,但排名只计算最初年份的得分。

传说经理2.0-等级

在“传奇经理1.0”的基础上,等级系统得到了极大的改进。在之前的游戏中,玩家会根据用户档案获得体验值,从而获得设施升级和购买说服词两大提升。这些增强通常非常强大,直接提供 5- 即使是玩家也可以直接进入游戏,一直模拟赢得冠军。因此,我们试图找到等级系统中最好的部分,研究旧系统中更好的部分,并将其整合到新的“传奇经理2.0”等级系统中。

每个存档都从一级开始

有些玩家喜欢1.0版本的设施,而另一些玩家则不喜欢。现在玩家可以自由选择是否需要,但每个人都在同一条起跑线上竞争,并权衡每一种力量。

提高团队实力,获得经验价值

在新作品中,玩家获得经验价值的主要方式是赢得比赛并完成任务。让我们在这里谈谈任务。主要概念是,在玩家完成游戏中随机生成的目标后,他们可以加强他们的团队。赢得比赛也可以获得经验价值,因为化学反应和士气是王朝的基石。但需要注意的是,如果玩家没有亲自签下,体验价值就会减少。

每个存档在20级左右结束

当玩家达到20级左右时,分数将停止记录在排名中。这个设定的目的是让玩家在游戏过程中做出有意义的决定。随着升级,玩家的选择将突出他们自己的管理风格。

传奇经理2.0-技能树

“传奇经理2.0”有一棵全新的技能树。玩家可以选择整体风格,从一级开始,然后从五棵技能树中选择,或者选择相邻的技能。以下是五棵技能树的概述:

领导才能(L)——更衣室的主人,以领导力为主的总经理。在新闻发布会上获得周围人的信任,提高竞争,减少信任损失。

交际(D)——能说会道的沟通总经理。可以通过与不同群体的聊天来建立信任,增加团队收入,签下更知名的自由球员。

洞察(I)——总经理有很强的理解力和洞察力。能理解影响周围人情绪和信任的因素,能使用交易搜索器,提高球探。

财务(F)——财务总经理可以很好地管理账簿。可以提高收入,以更低的价格签下球员,并获得额外的赞助商职位。

设施(FC)——一步一步,精通设施管理的总经理。可以从特殊设施中选择,永久增强五个区域中的一个,提高球员在比赛日的表现,或者提高出席率,以改善与赞助商的关系。

这五棵技能树提供了不同的风格来建立一个团队。游戏目标保持不变:赢得冠军,建立王朝;但实现目标的方式是不同的。我们希望玩家能在寻找最佳方式的过程中获得乐趣,享受游戏。

升级后,玩家还将获得被动奖励。随着体验价值的提高,每天获得的行动点数也会增加,并获得存储日常行动点数的能力。每个月,玩家可以重新设置一个技能树,所以大胆地选择它!大多数技能树会让玩家改变游戏方式:提高财务的重要性,获得更多的保存和消费行动点,以及更多改善人际关系的方式。

传奇经理2.0-人际关系改善

“传奇经理2.0”的目标是让玩家的人际关系发挥更重要的作用。除了与所有球员、球队员工、老板甚至对手总经理建立人际关系外,所有“传奇经理”模式中的士气和化学反应都得到了全面改善。

与组织保持良好的关系非常重要,可以访问完整的菜单。教练会锁定他的游戏策略,玩家和他之间的关系足够好,然后访问“教练游戏计划”菜单。

这一变化有两个目的:简化菜单,帮助新玩家开始;让玩家觉得他们一步一步地控制球队。在总经理上任之初,并不是所有的内容都对你开放。如果你想完全控制球队,你需要获得信任,改善你和你周围的人之间的关系。

聊天可以花费额外的行动点来增进人际关系,但改善人际关系最有效的方法是使用新的目标和任务。

传奇经理2.0-目标和任务改进

在“传奇经理1.0”中,只有球队老板会为球员设定目标。现在,组织中的任何人都可以分配任务:老板、员工甚至球员。为了反映总经理在现实中所承受的压力,有时要求不是为了球队的最大利益。现在玩家不能自动玩游戏,自动完成所有目标,但需要辩证地确定哪些目标对团队有积极的帮助,哪些目标帮助不好,但可以改善人际关系,谁应该得到帮助。

玩家不需要实现每一个目标,经验丰富的总经理应该知道在任务错误后如何处理人际关系。选择正确的处理方法通常可以缓解失败,但选择错误的处理方法可能会带来灾难。了解团队和员工的胃口和偏好很重要,这可以帮助你在新的任务系统中感到舒适。

传奇经理2.0-新老玩家!

“传奇经理”可以让核心老玩家玩得很开心,但对于新玩家来说有一个巨大的门槛。如果你随机选择一个以前从未玩过球队模式的新玩家来玩“终极联盟”,没有阵容管理经验的ta可能会处处缺钱。

“传奇经理2.0”可以让球队模式的新玩家顺利上手,玩得开心。虽然“传奇经理”和“终极联盟”的目标是打造冠军球队和王朝,但“传奇经理”现在更注重分数和经验价值。这将给新玩家明确的目标和动力,采取改进球队的方法,了解球队模式的核心打法。

此外,在概览屏幕上增加了“总经理助理”面板,这将推荐行动点的成本。聪明的总经理仍然可以进行更先进的操作,比如选择交易和签下自由球员。刚开始的玩家也会有一个备用计划,而不是匆忙。

降低入门门槛,方便新玩家加入,增加技能差距,让顶级玩家在排行榜上争夺排名。

终极联盟的额外功能

在过去的几年里,游戏中有球员卡和球队卡。现在是时候加入员工卡了。它们简单明了,包含了玩家需要的大量信息。现在所有内容都包装在一个地方,方便玩家查看。

改善士气和化学反应

官方调整了士气和化学反应,使其更加动态。现在他们继续朝着更平衡的方向发展,这使得团队的组成更加重要。职业道德的巨大差异会导致团队失衡,因此冠军教师的建设将更加困难。如果你能玩这个系统,你会得到更多的奖励。

顶级球员的全新性格徽章

休赛期顶级球员的去处总是很难确定。我们见证了2019年NBA休赛期的疯狂,但总的来说,所有明星的转会门庭都是合理的——凯里欧文和杜兰特的转会网,安东尼戴维斯加入了湖人和小皇帝,这是合乎逻辑的。但在模拟逻辑中,两位明星球员很难聚在一起讨论未来的情况。那么如何让休赛季的球员转会更真实呢?NBA2K20增加了一些全新的性格徽章,让球员的行为更有痕迹可循:

媒体负责人——这些球员喜欢在相机前展示自己,希望在大球队打球。很简单,有这个徽章的球员更喜欢和大球队签约。

温室花——这些球员喜欢温暖宜人的气候,不愿意在寒冷的城市效力。

金融头脑-这些球员对税率敏感,希望经济利益最大化。

当然,并不是所有的球员都有这些徽章,也不意味着顶级球员愿意接受1000万美元的降薪,去他们喜欢的地方玩。这更像是一种决定性的平局机制,使球员的转会更加真实。

历史与纪录

在球队历史页面上查看时,玩家可以查看球员模型和肖像。虽然变化不大,但简洁直观,帮助玩家更好地了解“终极联盟”的历史。

提高选秀名单的真实性,反映NBA的现状

经过20年的自动生成,游戏中的属性开发和徽章增长应该越来越接近NBA的现状。官方反复模拟和调整值,只是为了让“终极联盟”中自动生成的选秀名单更接近真实情况。

球员基因改进

官方为球员基因增加了更多的功能,以便更容易找到参加选秀名单的球员。以下是修改和新功能的概述:

显示所有下载、新/热门下载和之前下载项目的选项卡。

按钮过滤玩家创建内容。

显示创建时间、修改时间、综合评价和年龄列。

基于列排序的功能。

创建的球员基因有更多的上传栏。

LT/RT键快速滚动

在任何团队模式菜单中调整滑条或值时,按住LT和RT以加快滚动速度。当调整进度滑条并在“传奇经理”中提供合同报价或编辑玩家调整值时,LT和RT键可以帮助您更快地修改。这个功能在过去游戏的其他地方也有,每个人都有很高的声音,所以官方特别添加,让每个人都玩得更方便。

强制设置胜利者

在“终极联盟”中模拟比赛时,玩家可以在比赛结束后设置胜利者。如果你想描述故事情节并创建一个精心设计的情节,你可以使用这个选项。你也可以试着让一支球队赢得本赛季所有82场比赛。

9月6日,NBA2K20将在全球同步销售,登陆PC、PS4、Xboxone和Switch平台,本作品已在Steam等平台上预售。

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